3 formas de dejar el hábito de microgerencia para siempre
Nadie quiere ser un mal gerente, pero el puesto tiene una forma de convertir a algunos de los líderes más talentosos en microgerentes. En algunos casos, los gerentes ni siquiera se dan cuenta de que están gravitando hacia los malos hábitos hasta que comienzan a perder...
Liderazgo empático: potenciando el trabajo en equipo con empatía
Este tipo de liderazgo se basa en valores democráticos y en dar un trato humano a los trabajadores. En la actualidad laboral, se está buscando y desarrollando un nuevo tipo de figura para formar grupos en el trabajo de equipo: el líder empático. Este nuevo rol tiene...
Habilidades gerenciales: 12 claves para el éxito empresarial
Los gerentes o superiores de una empresa son figuras clave para el buen funcionamiento de la compañía, pues sus acciones tienen un papel determinante en los resultados. Además, como muchas inversiones indican, su comportamiento afecta al resto de la plantilla y la...
